携程“离职通知”乌龙事件及相关信息总结：
1. 事件经过
1月12日消息，携程大量员工近期收到以公司名义发送的“离职通知”短信，短信以“XX你好，感谢一路相伴”开篇，引导员工通过手机号登录内部沟通软件“trippal”，导致部分员工产生“被离职”的误解。
2. 事件性质与回应
经确认，此次事件并非真实裁员或离职安排，系内部系统操作失误（系统测试阶段的乌龙事件）。携程随后通过内部OA、企业微信等渠道向员工澄清，明确无全员离职计划，并向受影响员工致歉。
3. 财务表现（2025年Q3）
- 营收：183亿元，同比增长16%；
- 净利润：199亿元，同比增长192.6%；
- 调整后EBITDA（息税折旧及摊销前利润）：63亿元。
4. 居家办公政策（2025年9月）
携程于2025年9月发布内部邮件，宣布9月1日起产研部门试点“居家办公无需直属领导审批”，提交即视为自动通过，目的是提升员工工作与生活平衡（WLB）。
补充说明
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